4#楼：28号前完成全部的基础柱浇砼，29号基础验收，31号
各部门责任人要向员工传达会议内容，加强团
⑶内部过程**的产品标准只有一个，任何时候不放松;特殊情况必须要有让步放行的手续方可放行，且谁签字谁负责到底
针对现状，公司下一步应重点抓好以下几方面工作：
⑺做好质检部所属人员的培训及全体员工的质量培训工作，对各工序的质量检验员确定绩效工资考核体系，责任到人，不同批次产品可以追究到任何一名质检员
加盟案例
