3、季末库存的促销。
包括发展历程、主要成绩、所获荣誉、业内地
2、借签龙固矿电工培训模式,抓好项目部人员技能培训,重点解决基层电工技能提高的问题。生产技术部负责。
(2)交接岗时注意交**记录的内容,对交接的相关内容一定要做好记录。
4、技术上的考评不能用主观臆想,只能拿硬性的指标来评价,如维修的频次、时间等。